¿Tu empresa está al día en igualdad?

Cómo implantar la igualdad en empresas diferentes.

Igualdad de derechos: un eje de crecimiento para las empresas

La implantación de la igualdad en la empresa puede ser una oportunidad de crecimiento: ¿Puede la igualdad ayudarnos a introducir nuevos valores en la empresa? ¿Amplía el público objetivo al que ofrecemos nuestros servicios y productos? ¿Es una característica de empresas modernas donde la Responsabilidad Social Corporativa aporta un valor diferencial a sus clientes?
La respuesta a todo lo anterior es SÍ. En este evento veremos cómo aprovechar las herramientas y transformar las obligaciones empresariales en ejes de crecimiento.

Contenidos:

 
- Planes de igualdad: ¿debo tenerlo? ¿cómo se elabora?

- Registro salarial y registro retributivo: ¿dónde está la diferencia?

- Prevención del acoso en la empresa: ¿debo tener un protocolo?

- Formación sobre igualdad y prevención del acoso: ¿es obligatorio en mi empresa?

Obsequio a asistentes: auditoría gratuita de cumplimiento empresarial en igualdad.

Formadora:

Mi nombre es Beatriz Palmés, y coordino los servicios legales del despacho Palmés y Asociados.

Me dedico a ayudar a las personas y las empresas a encontrar soluciones activas a sus inquietudes legales, para lo que busco activamente las oportunidades de crecimiento de mis clientes en el derecho laboral, el derecho penal y la igualdad corporativa.

Mi objetivo: que sea más fácil abordar tus problemas mediante el asesoramiento jurídico, la mediación y la formación.

Mi propósito con esta charla es brindarte apoyo legal para que puedas implantar la igualdad en tu empresa de manera inteligente y eficiente.

Consulta la web corporativa de mi despacho en https://palmesyasociados.com/

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